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杭州市产假期间工资待遇
女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付。对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。女职工生育或者流产医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付。对未参加生育保险的，由用人单位支付。
杭州生育津贴报销流程：将相关供资料、填写的生育津贴申请书送到市社会保险事业局生育险待遇科审核；生育津贴保险待遇科进行资料审核；审核通过后，社保部门定期将生育津贴待遇拨付到用人单位账户；审核通过后于20日之后后领取回执，并在当月完成拨付，款项到账后，单位再下发到个人。
这个是公司必须执行的，如果说公司不执行的话，我们可以采取相对应的措施来维护自身的合法权益，因为我国是明令规定的，不管是产假还是陪产假、育儿假期间，用人单位都是要发放工资的，如果不执行可以采取下面几种方式解决：
协商解决：劳动争议发生后，当事人就争议事项进行商量，使双方消除矛盾，找出解决争议的方法；企业调解：当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，企业调解达成协议的，制作调解书，双方当事人应自觉履行；劳动仲裁：劳动争议一般由所在行政区域内的劳动争议仲裁委员会受理，当发生争议的单位与职工不在同一劳动争议仲裁委员会管辖地区时，由职工当事人工资关系所在地的劳动争议仲裁委员会处理；法院判决：当事人任何不服裁向人民法院起诉的，法院将按照民事诉讼法的有关程序进行。我国现目前二胎三胎政策的全面实施，我国未来鼓励积极生育，缓解我国人口老龄化的情况，也制定了一系列的生育福利条例，当然具体的因为所处区域是不一样的，具体的产假明细是不一样的。2022杭州人工授精生男孩医院排名
序号 | 医院名称 | 能否做人授 | 成功率 | 费用 | 地址 |
1 | 浙江省妇保医院 | 能做 | 15-35% | 4999-6000元 | 杭州市学士路1号 |
2 | 邵逸夫医院 | 能做 | 15-35% | 3500-6700元 | 杭州市庆春东路3号 |
3 | 浙大一院 | 能做 | 18-28% | 3800-7400元 | 杭州市庆春路79号 |
4 | 浙江省人民医院 | 能做 | 13-19% | 4500-7500元 | 杭州市上塘路158号 |
5 | 杭州市妇幼保健院 | 能做 | 16-25% | 4800-8000元 | 上城区鲲鹏路369号 |
6 | 杭州市滨江医院 | 能做 | 10-35% | 3900-5900元 | 滨江区江虹路1511号 |
7 | 杭州市红十字会医院 | 能做 | 10-30% | 4100-6200元 | 杭州市环城东路208号 |
8 | 富阳区妇幼保健院 | 能做 | 15-30% | 3600-7000元 | 富春街道横凉亭路25号 |
9 | 浙中医大二院 | 能做 | 15-25% | 4000-6000元 | 杭州市潮王路318号 |
杭州哪家医院试管成功率高吗?
1.浙江大学医学院附属妇产科医院50%-60%左右2-7万元左右浙江省杭州市上城区学士路1号
2.浙江大学医学院附属邵逸夫医院40%-50%左右2-6万元左右浙江省杭州市江干区庆春东路3号
3.浙江大学医学院附属第一医院50%左右2-5万元左右浙江省杭州市上城区庆春路79号
4.浙江省人民医院30%-65%左右2-4.5万元左右浙江省杭州市下城区上塘路158号
5.杭州市妇产科医院45%-65%左右2-5万元左右浙江省杭州市上城区鲲鹏路369号
6.杭州市滨江医院55%-65%左右3-5万元左右浙江省杭州市滨江区江虹路1511号
温馨提示
基于它的药理作用，在临床上主要可以用于刺激卵泡的发育，主要用于不孕症的患者，用于促排后期的加打，但并非打完就取卵了，注射乐芮后取卵时间还需要根据实际情况来看。